peterk2005

Indianapolis Colts Stanford Cardinal

peterk2005
Lakhely
Magyarország
Utoljára láttuk
2 órája
Regisztrált
több mint 14 éve
Fórum hozzászólások
19 687

“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)



Utolsó 10 fórum hozzászólás

2 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Ahogy Helmut is írta: dózer. Nem néz se jobbra, se balra, csak eltapos mindent és mindenkit maga előtt. Azt is, akit nem kellene.
Amadeus
És azt hogyan? Statáriumot vezet be? Mert máshogy nem fog tudni "taposni", ha a parlamentben nem nyomják meg hozzá elegen a gombot...


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
2 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Pont ez a lényeg: a szent őrült le fogja szarni, hogyan akarja korlátozni, mert nem racionálisan gondolkodik. Ezért életveszély közhatalmat adni a kezébe, akár még úgyis, hogy koalícióban kormányoz. Ez a típus nem tűri a korlátozást. Vagy őt törik be, vagy ő veri szét a koalíciót és jelenleg bőven az utóbbira tippelek.

Ahogy Helmut is írta: dózer. Nem néz se jobbra, se balra, csak eltapos mindent és mindenkit maga előtt. Azt is, akit nem kellene.
Amadeus
Sokadszorra is leírom, mert úgy látszik, hogy nehezen jön át: MZP roppantmód adatvezérelten vitte végig a kampány, a manírjai, az elmondott mondatai tudatosan lettek felépítve. Ezért (is) hasonlítják Trumphoz. Látszólag ő is sokszor mondott olyan dolgokat, amiknek semmi köze semmihez, de akkor épp tudta vele uralni a közbeszédet, és csak ez számít a post truth korszakában.

Röviden: MZP tudatosan ilyen.
Gyurma Pappa
Ettől még lehet baromira unszimpatikus Amadeusnak azért, mert ilyen. 😊

Nekem nincs bajom (emberi szempontból) vele. Írtam már, hogy szerintem a Trump párhuzam is rossz, mert teljesen más karakter a két ember. Az az egyetlen közös vonásuk, hogy mindkettő - ha itthon van ilyesminek értelme - nem az establishment tagja, kívülről jött, nekem nagyon kevés a párhuzamhoz. Kívülről jövő emberből sok volt, sok van. Itthon is volt már, külföldön is számosan (Bajnai például, még ha volt is miniszter előtte, vagy pl. Berlusconi, nem sorolom őket). Szóval emiatt pont Trumpot én nem emlegetném, ha ennyire eltérő egyébként karakterben, előéletben, minden másban a két ember. Például abban is, hogy úgy gondolom, hogy MZP alapvetően őszintén beszél, és következetes. Trump meg egyszerűen a kamerának beszél, és nála következetlenebb vezető politikust keveset láttam még. Reggel simán tudja a szöges ellentétét gondolni annak, amivel este lefeküdt. (Talán még a hiúság egy közös vonásuk, bár MZP ebből a szempontból szerintem nem lóg ki a politikusi sorból különösképpen. Trump viszont betegesen hiú.)

(Egyébként van amivel kapcsolatban én is tartok egy kicsit MZP-től. Nevezetesen az "amerika imádat". Többször volt olyan megszólalása / elszólása az elmúlt hetekben, hogy ez vagy az milyen remekül működik az óceán túlfelén. Ami önmagában nem is lenne baj, csak a felhozott példái és a hozzáfűzött indoklás volt annyira leegyszerűsítő, ignorant, hogy tartok tőle, hogy csak a fát látta meg az ottani folyamatokból, az erdőt nem vette észre.)


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
6 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
1. Biden bácsi elkezdte, szóval ez hülyeség, hogy sehol nincs.
2. Már top10 alján vagyunk csak oltottsagban és akkor most ne beszeljunk arról, hogy a kínai mennyire jó. ( persze ez is szép eredmény )
3. Persze túlfogjuk élni, csak nekem nem mindegy, hogy hány hullám jön még, esetleg jön egy olyan variáció ami ellen tényleg baszhatjuk az eddigi oltásokat.
4. Ez a 100 évvel ezelőtti vírusra hivatkozni azért nálam semmilyen. Következő az lesz, hogy minek számítógép 1920-ban is számoltak az emberek ? 😊 ( tudom elrugaszkodott és túlzó, de nem sokkal relevansabb a te hivatkozasod se).
Toca
Biden bácsi - ha "el is kezdte" - nem jó példa, mert ugyan bizonyos csoportoknak tényleg kötelező lett (katonaság például), de ezek kivételes intézkedések. Amúgy az USA-ban valószínűleg akkor se lenne általánosan kötelező, ha már egész Európában netán az lenne.

A top10 alja az már Európán belül is top20-on kívüli, világ viszonylatban meg a top30-ban sem vagyunk.

Az 1920-as vírussal kapcsolatban egyetlen mai értelemben is releváns dologra érdemes emlékezni: hogy jöhet olyan mutáció, ami elsősorban a fiatalokra / gyerekekre lehet veszélyes. Azt meg feltételezem, hogy nem akarjuk. Se oltáspárti, se oltás ellenes.

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
6 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
 telex.hu/defacto/2021/10/19/a-minimalber-novelheti-a-foglalkoztatottsagot
Neolib hazugságok, szevasztok!
Gyurma Pappa
Tegyük azért hozzá, hogy a növelheti-hez általában szükséges, hogy a minimálbér terhei is minimálisak legyenek. Európa legmagasabb minimálbér-terheivel azért a mikro/kényszervállalkozások környékén inkább várható foglalkoztatás csökkentés.

(A következtetés ebből nem az, mielőtt valakinek eszébe jutna, hogy akkor ne emeljünk minimálbért, hanem az, hogy akkor csökkentsük a terheit. 😊 )
peterk2005
Tény. De mellékkörülmény. Ugye az a lényeg, hogy a munkaerőpiacon nem igazak a Nagy Piaci Törvényszerűségek, és ebben áll a neolibek nagy hazugsága, hogy elhitették mindenkivel, hogy de. Már az ingatlanpiacon sem igazak a klasszikus Marshall-kereszt szabályai, pláne nem a munkaerőpiacon.

(A linkek YT videók, az egyik legjobb kis csatornáról az Unlearning Economics oldaláról. Az első 20 perces, az utóbbi 1:08 óra)
Gyurma Pappa
Ahogy "öregszem", úgy kezdem egyre inkább azt gondolni, hogy nagyjából semmi nem igaz a neolibek Nagy Piaci Törvényszerűségeiből...


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
7 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
 telex.hu/defacto/2021/10/19/a-minimalber-novelheti-a-foglalkoztatottsagot
Neolib hazugságok, szevasztok!
Gyurma Pappa
Tegyük azért hozzá, hogy a növelheti-hez általában szükséges, hogy a minimálbér terhei is minimálisak legyenek. Európa legmagasabb minimálbér-terheivel azért a mikro/kényszervállalkozások környékén inkább várható foglalkoztatás csökkentés.

(A következtetés ebből nem az, mielőtt valakinek eszébe jutna, hogy akkor ne emeljünk minimálbért, hanem az, hogy akkor csökkentsük a terheit. 😊 )


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
21 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
És minden esetben az ellenfél kíváló védőmunkája akadályozta ezt meg, mert eljutottunk oda hogy nyerjünk. Ez a tény van kiemelve. Hogy agyonfikázott döntések mellett is kezünkben voltak a labdák és ha nem jön extra az ellenfelektől akkor kb érthetetlen lenne hogy állnánk 2-4nél jobban. És arra utaltam hogy ha ez a mindössze 3 játék máshogy alakul védőoldalon nincs extra, utána már nem lett volna esélye javítani az ellenfélnek, ezek meccset lezáró driveok, akkor most hogy értékelnénk az 5-1-t? Mert a játékunkat nem befolyásolták volna összképet tekintve, ugyanúgy szarul játszanánk.
topin
Gondolom sokkal jobb hangulatban. 😊

Az elemzős értékelést viszont olyan nagyon szerintem nem befolyásolná. Jones értékelése maradna pozitív, és nagyjából ott, ahol most van. A tonnányi frissen igazolt FA értékelése sem lenne alapvetően más. Judon nagyon jól beilleszkedett, a többiek keresik magukat vagy a stábi keresi a helyüket. A playoff esélyek - nem a bejutás, hanem az ottani esélyek - értékelése sem lenne alapvetően más szerintem. Akár 2-4, akár 5-1, az első hat meccs az NFL egyik legkönnyebb első hat meccses schedule-je volt eddig, amiből a két legerősebb ellenfél eltérő okokból, de kifejezetten a rosszabbik arcát mutatta a Pats ellen játszott meccsén. Lehetne 5-1 is, nem következne belőle, hogy a playoffban több sansz lenne. Lásd a Broncos 3:0-s kezdését. A Broncos se lett tőle jobb csapat.

A playoffba jutás esélyeit viszont nyilván nagyban növelné egy sokkal jobb eddigi mérleg. Ami igazából csak akkor számítana, ha lenne esély a Bills elé kerülni, hogy otthon kezdhessen a csapat. A Bills jelenleg külön klasszist képvisel a csoportban, szóval ez nem szempont, akkor meg olyan sok minden nem múlik azon, hogy pár meccs L lett W helyett. És a trend még meg is fordulhat, a hátra levő 11 meccsen bejöhet 1-2 W is olyan meccseken is, amikhez a pályán nem soka köze lesz a csapatnak, csak jobban pattan a labda majd.

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
21 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Ez a formáció akkor lenne életképes, ha egy pártba olvasztanák az egész hóbelevancot, világos hierarchiával. Annak aminek sokan tapsolnak itt a fórumon - kompromisszum kényszer nevű marhaság - az csak ez bizonyos fokig működik - ha egyáltalán - de amikor dönteni kell, hogy egy kulcs vagy több, atom vagy megújuló, csok vagy nem csok, ÁFA csökkentés vagy nem, ott már nincs kompromisszum, az egy döntés amit meg kell hozni, bele kell állni. Hogy fog az lmp mosolyogva kiállni az atom mellett? És karácsony az egy kulcsos adó mellett? Ebben az országban két közel azonos világnézetű párt nem bírt ki 8 évet hogy ne vesszenek össze, ne legyen 3 miniszerelnök, a végén kisebbségi kormányzással és a többségük tudatában még egy nyamvadt köztársasági elnököt se bírtak megválasztani, a Fidesz 2/3-jának okozásáról nem is beszelve.
Egyszerűen amikor ennyi érdeknek kell megfelelni, az a magában hordozza, hogy nem fog menni. Nem lehet mindenkinek jót tenni, véges a miniszterek és államtitkárok száma is 😊 MC12
Igazad is van, meg nem is szerintem. Az vitathatatlan, hogy sokkal könnyebb úgy kormányozni, ha a parlament úgy ugrál, ahogy a kormány fütyül. Csak éppen ez a fajta "hatékonyság" nem feltétlenül az a hatékonyság, ami az országról szól. Sőt. Az elmúlt 12 évet látva - no meg a többi sok példát a világban - én éppenséggel arra vágyom, hogy fél évig kelljen egymás haját tépniük a döntéshozóknak, hogy át tudjanak verni egy Paks ügyet. És ezerféle érdek próbálja meg érvényesíteni az akaratát. Sokkal-sokkal jobbnak tartom ezt, mint azt, hogy három ember összeül egy szobába, és eldönt mindent. Mert még ha fel is teszem, hogy az a három ember csak a közösségért dolgozik és jót akar - ami nyilvánvalóan ordas nagy naivitás -, még akkor is az a helyzet, hogy három ember sokkal hamarabb kerül egy érdek, vagy 1-2 egymással összefogó közös érdek hatása alá. És onnantól kezdve minden döntést az az egy, vagy 1-2 érdek irányít. Semmilyen más érdek nem érvényesül. Még az sem egyébként, ami "saját kertből" hajt ki, az is tőben el van metszve. (Meggyőződésem, hogy megszámlálhatatlan mennyiségű olyan kezdeményezést is elkaszált a NER az elmúlt évtizedben a vezetési stílusa és felépítése miatt, ami a Fidesz berkekből indult, és nagyon is jó kezdeményezés lett volna, ha kap egy kis levegőt. De nem csak az ellenzéki kezdeményezéseknek nem jutott a levegőből, hanem ezeknek se jutott. Ugyanúgy semennyi sem.)

Szóval tépjék csak egymás haját, küzdjenek, hogy milyen legyen az új CSOK, vagy legyen-e több kulcsos adórendszer. Még csak véletlenül se szülessen meg úgy döntés, hogy MZP meg pár bizalmasa összeül 1-2 baráti vállalkozóval, és eldönti, hogy mi a jó az országnak. Sőt, még úgy se, hogy rábízza egy olyan bizalmasára, mint a jelenlegi MNB elnök, aki pontosan ugyanazzal az autoriter döntési mechanizmussal operál, mint a főnöke. Mert az ilyen döntésekből nem csak konszenzus - úgy értem valódi konszenzus, meg is kérdezve a feleket - nem nagyon jön ki, de innovatív gondolat is csak üzemi balesetként. 😊

Az egy másik kérdés, hogy a "demokratikus döntési folyamatot" (mert az, amit hajtépésnek, ezerféle érdek harcának mondunk, az tulajdonképpen és tök egyszerűen mondva a demokratikus döntési folyamat) azt el is kell tudni adni. És tudni kell persze működtetni is, hogy ne vesszen el a sok pelyva között a mag. De ezerszer inkább arra adom a voksom, hogy ezt próbálják meg, aztán ha nem megy, próbálja meg valaki más - ugyanezt! -, mint arra a naív 2010-es népszerű gondolatra, hogy "adjunk nekik kétharmadot, hogy hatékonyak lehessenek". Hát én dolgozószobai döntéshozatali mechanizmusra nem adok, és soha nem is fogok voksot adni.

(Hogy ne csak itthoni példákra gondoljunk, érdemes megnézni mit tett az "egyféle akarat" az amerikai republikánusokkal. Régen volt olyan elnöke az országnak, aki ilyen központosítottan, a saját irodájából át tudott verni döntéseket, és meg tudott határozni narratívákat, mint Trump tette, tehette. Persze "teljhatalma" nem volt, mint Orbánnak, a képviselőházat el is vesztette félidőben, de ami a kontrollja alá kerülhetett, azt uralta a politikában. A jobboldali sajtót is, és a teljes republikánus pártot is. És tudta ezzel hatékjonyan irányítani az országot? Nem tudta. Úgy falnak ment a coviddal, mint annak a rendje. És mindennek tetejébe, a saját pártjával is jól kibaszott összességében, mert ugyan 4 évig jó volt nekik, de most isszák a levét. A hülye "elcsalták tőlem a választásokat" narratíva - amit szintén sikeresen átvert mindenkin - nem csak azt eredményezte, hogy néhány ezer bolond megrohanta a kapitóliumot, de azt is, hogy több tízmillió republikánus szavazó bizalma ingott meg a demokratikus választási rendszerben. Aminek csak rossz következményei lehetnek, mert erre a tipikus reakció vagy az, hogy erőszakhoz nyúlnak, vagy az, hogy elmegy a kedvük, és nem mennek el szavazni. Mindkettő rossz forgatókonyv a repiknek. Ráadásul azzal, hogy Trump "szent ember" is lett, bezárt egy csomó kiutat jelentő kaput is egy időre. Egy ideig nem lehet mással nyerni a párton belül, mint azzal, hogy Trumpot próbálják utánozni. De azzal meg országos választásokat nyerni nem lehet. Gyurcsány és DK. Ismerős, nem? Övé a szemétdomb teljesen, de az csak arra jó, hogy kiélvezhesse a szemétdombja feletti teljhatalmát. Akkora nem tud lenni, hogy a legnagyobb legyen az utcában.)

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
23 órája
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Carson Wentz Weeks 1-3 vs 4-6
Tony Adams
EPA: 26th --> 4th
CPOE: 26th --> 4th

A kettő együtt:
EPA + CPOE Composite: 27th --> 1st (tie)

Nem kell azért örömtüzeket gyújtani, ilyen ugrálások előfordulnak, de érezhetően kezdi megszokni a helyét, és érezni a csapattársakat. A legpozitívabb számomra az, hogy a "rossz" első három meccsen is, és a "jó" második három meccsen is, elenyésző mennyiségű "turnover worthy" passza volt. Az az 1 INT hat meccsen nem valami véletlenül kifutott eredmény, hanem tényleg k***ára vigyáz a labdára. Alig-alig emlékszem olyan passzra, amiben benne volt a turnover lehetősége. Ez több dolog miatt is jó hír. Az első, hogy nyilvánvaló, hogy vissza van fogva, és így is acceptálható teljesítményt hoz. A második - talán a legfontosabb -, hogy ezek szerint mégiscsak hajlandó tanulni / hallgatni az edzőre. Elfogadta, hogy így kell játszania, és meg is próbálja teljesíteni. A harmadik pedig az, hogy ha ez így marad, akkor ebből lehet még majd visszamászni a vagabondabb, bevállalósabb stílus felé majd, amiben több lehet. De csak lassan, óvatosan. Én nem bazsergálnám most még a gyeplő eleresztésével az biztos. Szokja csak meg a labda biztos, kevés turnoveres stílust. Legyen ez az alap, legyen ez a vérében, legyen ez a természetes. Reich ráér majd utána elengedni a kezét.

PFF grades on defense through six weeks. Only players who have played 100+ snaps listed.
Which player stands out to you the most?Tony Adams
Willis, Kenny, Rhodes. Három, elvileg a védelmet erősítő, nem gyengítő játékos. Kenny igazából a WTF, mert Willis és Rhodes a szezon kezdet óta sérüléssel bajlódnak, legalább magyarázható valamivel a rossz teljesítményük. Kennynél nem sok magyarázat van. Tegnap már azért pont ez a három sokkal jobb meccset zárt (bár még nem néztem vissza a meccset, de elsőre mindenképpen úgy tűnt), szóval reméljük elindultak a javuló úton.

Az oline adatokban sok meglepetés nincs. Davenport ilyen ***r, Fishernek kell még a meccszám. Kelly esett vissza érezhetően, eddig rossz éve van. Az oline egyébként tavaly is így kezdett - Kellystül. Az elején sok probléma volt, gyenge volt mindenki, aztán fokozatosan javultak fel az idény közben.. Csak akkor a "rossz kezdés" egy közepes szintnek megfelelt, idén meg liga aljának felel meg.

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
1 napja
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Van valakinek tudása/tapasztalata arról, mi lesz a következménye annak, ha már regisztrált 3. oltásra, de - önhibáján kívül - mégse tud elmenni?
nagylaza
Ott a link a visszaigazoló emailben, le lehet iratkozni.
Amíg nem iratkozol le, addig nem tudsz harmadik oltásra regisztrálni.
Sobri Jóska
Naszóval: az általam kapott linken adatvédelmi tájékoztató van, ami nem arról szól, mit tegyen a jóember, ha mégse tud elmenni a regisztrált időpontban. (Az emailre elvileg nem lehet válaszolni, megadtak egy telefonszámot, ami egész nap nem volt kapcsolható.)
A hivatalos időpontfoglaló oldalon az áll, hogy regisztrációt csak az adott egészségügyi intézmény törölhet (igen, az, amit nem lehet elérni).
nagylaza
Elmész 1 nappal később és beszúratod akkor. Nem fognak szerintem hazaküldeni. Csak vigyél minden papírt. Azt nem mondom, hogy vágjál fancsali, sajnálkozó pofát, mert a maszk alatt úgysem látszik. Úgyhogy vigyoroghatsz is közben. 😊
peterk2005
Nem működik a terv. Ágynak dőltem, az a baj. Nem akarom részletezni, de elég pocsékul érzem magam.
nagylaza
Jobbulást.


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
1 napja
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Hagyjátok már azt a kávét, amikor ilyeneket is lehet hallgatni!

 444.hu/2021/10/18/az-ev-monologja-bayer-zsolt-egyesevel-vegigvette-melyik-kormanytag-miert-nem-meleg
Vrij6
Ez tv-történelmi műsor, véletlenül se hagyjátok ki (bár a végére le akarjátok majd kaparni az arcotokat, de attól még kötelező)
r.baggio
Megnéztem (a feléig), ha már kötelezőnek mondtad. Nekem nagyjából annyi jött le, hogy láthatóan Zsótival együtt öregszik a közönsége is. 😊 Voltak idők, amikor húszas, harmincasok is vették az adását, ma már hatvan fölött kell lenni, hogy szórakoztasson, ötven alatt meg már meg sem értik miket mond. Már a káromkodáson kívül, az generáció független. 😊

Amúgy a hírtv egy kereskedelmi tévé, nulla százalékot némileg meghaladó nézettséggel, mondanám, hogy ha a tévé tulajdonosának megéri, hogy arra költse a pénzét, hogy Zsóti tizenöt percig a kormánytagokat elemzi hogy buzik-e, akkor költse. De inkább nem mondom, mert az is közpénz volt igazából, csak már elveszítette a közpénz jellegét. 😀


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)

Legkedveltebb fórum hozzászólások

több mint 1 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Ha lenne ilyen már ő lenne hatalmon. Sokat nevettem azokon akik anno a Jobbikban olyan erőt láttak ami kormányzást érhet... Pár éve még úgy gondoltam hogy a Fideszt csak jobboldalról lehetne megverni de a mostani helyzetben ha lenne egy olyan arc ellene aki eléggé bizalom gerjesztő sokan átszavaznának rá (a mostani) jobbról is.

Csak a Momentumot ne, könyörgöm... jó lenne ha elindulna egy újabb polgári kezdeményezés, ami nem korcsosul el úgy mint a fidesz de ez elég utopisztikus gondolat.
davemayer
Amíg a Fidesz lesz hatalmon, addig nem lesz olyan politikai erő, amelyik potensebbnek látszik nála. Ez egyszerűen a helyzetből fakad, ez az ilyen féldemokráciáknak az alfája és omegája. Mégis, szerinted hogyan indulhatna el egy új polgári kezdeményezés olyan körülmények között, hogy a) az anyagi finanszírozása teljesen lehetetlen. Állami támogatást nem kap, külföldi támogatást nem kaphat mert egyből sososista lesz, a hazai privát finanszírozás elé meg olyan akadályokat gördítettek, hogy lehetőleg ne merje senki finanszírozni őket (nincs anonim támogatási lehetőség, stb.). Manapság nagyságrendekkel könnyebb egy választási fake pártot összedobni és következmények nélkül lenyúlni vele párszáz millió választási pénzt, mint egy valódi, működő szervezetet létrehozni. Ha egy ilyen szervezetet akarsz csinálni, akkor abba csak úgy vághatsz bele, hogy a) ingyen csinálod, sőt beletolod a saját pénzedet is, b) közben bármit csinálsz ami nemtecc, az állásodnak jó eséllyel annyi, közben pedig a kormánymédia megfuttat, mint sorosista bérenc, hogy az utcán is köpjödjenek a bevásárolni mész. Ilyen ma politikusnak állni, ha nem a hatalom mellett teszed.

Csak akkor vágj bele, ha anyagilag kurvára független vagy, nem tudsz veszíteni rajta, hobbivól, szórakozásból csinálod. És ha be is jön, ha nyersz pár partit, az egyetlen esélyed az életbenmaradást (párt finanszírozásra) az, hogy vagy már szétloptad magad és vannak szabad milliárdjaid játszani (a'la Gyurcsány), vagy pedig rá vagy utalva, hogy ha valahol sikerül választást nyerned (mondjuk önkormányzat), akkor onnan kényszerből is haza kelljen tolnod a pénzt Mert máshonnan nincs pénz, ilyen a pártfinanszírozás rendszere. Ez a rendszer arra van kitalálva, hogy ne legyen olyan ember akinek tétre megy és megérje politizálni, érdeket képviselni. És ha mégis akad aki belevég, akkor az kénytelen legyen első lépésként közpénzt lopni, hogy fennmaradhasson. Ha akarja, ha nem, mert máshogy egyszerűen nem megy. Másnap bezárhat, ha nem ezt teszi.

Hát látszódj így alkalmasnak a többség számára, sok sikert hozzá.

Szóval ez a "jöhetne már egy újabb polgári kezdeményezés" kb. már nyolc éve a megszokott sóhaj. Ugyanez volt 2014-ben, 2016-ban, 2018-ban, meg most is. Sült galamb... A Fidesz éppen ezt akarja. Hiszen mára nem maradt más, csak ez.. Nincs más ép ésszel elfogadható érv arra, hogy maradjanak, mint az, hogy "de hát nincs jobb, ők a legkisebb rossz". Hát persze... Boris Johnson mennyivel jobb, mint az elődje volt? Macron mennyivel jobb az elődjénél? Trump mennyivel jobb, mint Obama volt? Biden mennyivel lesz jobb ha leveri majd Trumpot? És főleg, mennyire _látszik_ most, előre jobbnak? Semmivel.

Felhívnám a figyelmét mindenkinek egy érdekes tényre: mi az oka annak, hogy ahol valamennyire konszolidált helyzet van, és voksolással dől el a hatalom, ott szinte kivétel nélkül nagyjából 50-50% a választást nyerő és választást elvesztő erők aránya? Ha _nagyon_ eltolódnak az egynsúlyok, akkor 55-45%. A 60-40 már földindulás-szerű változást jelent? Ez a nagyjából 50-50%, pár százalék give or take, igaz miinden amerikai választásra, igaz minden nyugat-európai országra, és igaz ránk is. Az első, rendszerváltó választást kivéve igaz volt ez a kilencvenes évek MDF-SZDSZ osztatú időszakára, aztán a 2000-es évek ballib-jobbkonz kétosztatú időkre, és igaz azóta is. A hatalom pár százalékon dől el. Még 2010-ben is, ami földindulás-szerű egyszeri eltolódás volt, akkor se volt nagyobb az eltolódás, mint 60-40%.

Miért van az, hogy USA-tól Bulgáriáig, az északi Norvégiától a déli féltekei Ausztráliáig így 50-50% környékén oszlanak meg a szavazatok? Függetlenül attól, hogy egy Nobel díjas orvosprofesszor-e az elnökjelölt, vagy egy Trump / Johnson / Gyurcsány féle, már a látványa és dumája is tenyérbemászó típusú figura? Mert a politika egy valóságshow, és az emberek kiszavazósdit játszanak. Két bites játék, mint a big brotherben. "Béci vagy Heni, Heni vagy Béci, szavazzanak kedves nézőink". És az emberek szépen 50-50% környékén megoszlanak Heni és Béci között. Véresen komolyan veszik, pedig csak nézőpont kérdése, hogy Béci-e a geci mert megkúrta Juliskát, és fütyül Henire, vagy Heni egy kurva, mert kelleti magát Bécinek csak azért, hogy játékban maradjon. Mindkettő igaz általában, meg egyik sem igaz, de ez lényegtelen.

Az emberek olyanok, hogy alapvetően a csordaszellem alapján döntenek, mennek a többséggel. Az egyensúlyát vesztett választási rendszerekben már csak ezért is szinte lehetetlen elitet cserélni. De amíg sok bika bőg, többféle irányból, addig nincs domináns hang, és a pógárnak dönteni kell. És mivel igazán nincs mi alapján, így a döntés random. Rámutatnak egyre hogy az tetszik, és meg is magyarázzák, hogy miért. Mint a Samsung TV vs Sony TV. Tízből nyolc ember valódi háttérismeretek nélkül választ a kettő közül, és utána elégedett, mert meg van győződve róla, hogy az övé a jobbik modell. Ami vagy igaz, vagy nem, de biztos, hogy nem azért jobb vagy rosszabb, mert azt választották. A maradék kettőből egy ember képviseli a csakazértisamásikat típusú embereket, akik nótóriusan a "másikat" szeretik választani, csak azért, hogy ne azt válasszák amit a többség. Ők is teljesen kiszámíthatóak, csak náluk fordítva működik a vonzalom valamiért. Mint a heterók vs melegek. 😊 Nincs meglepi, mindkettőnél tudjuk, hogy ki kire veri ki. 😊 És van a tízből egy, aki valamilyen okból valódi döntést hoz. Vagy azért mert érdekli a politika, érti is azt, és érdemben fel tudja mérni a kisebb vs nagyobbik rosszat. Vagy éppen haszonélvezője lett a helyzetnek, és meg akarja tartani azt. Vagy fordítva, jól megszopta és csalódott, mégpedig annyira, hogy már nem érdekli, hogy Heninek szépek a csöcsei, ellene szavaz akkor is. Ezek az emberek döntik el a választásokat, általában. Az ő döntésük valódi döntés, a többieké kiszámítható, bestrigulázható, nem valódi döntés.

Nagyon sajnálom, de az a helyzet, hogy ebben a rendszerben, amíg a választásos demokrácia így működik (márpedig egy ideig még így fog, mert az emberek ezt képesek felfogni, nem lehet őket megszavaztatni arról, hogy legyen-e környezetvédelmi adó, vagy Paks bővítés), szóval amíg így működik a dolog, addig Heni vs Béci lesz. Ez is volt, ez volt 1994-ben, ez volt 1998-ban, 2002-ben. Meg 2018-ban is. A formája változik egy kicsit, tévé show-ból twitter show lesz, de alapvetően show marad. És a pógár ebben a valóságshow-ban egyetlen ordas nagy hibát tud elkövetni: ha konstansan Bécit szavazza be, ha nem váltogat. Mert akkor Béci elterpeszkedik, megveszi a szavazatszámlálót, és onnantól seggel rátelepszik a nézők arcára, oszt sehovatovább. Onnantól Heni kurva lesz, akármilesz. És odáig kell fajulnia a dolgoknak, hogy a néző annyira megutálja Bécit, hogy már a kurvát is inkább beszavazza, csak ne lássa Béci ocsmány képét.

Nem véletlenül találták ki jobb helyeken, hogy egy ember nem indulhat kettőnél többször. Mert volt annyi eszük, hogy lássák, hogy különben bele van kódolva a rendszerbe, hogy Bécit véletlenül kettőnél többször is beszavazzák, és akkor beleszarik a ventillátorba. Emiatt lefeljebb két szavazás után Bécit ki kell cserélni, különben Heni örökre kurvának fog látszani. Nem véletlen, hogy az első lépések között van ott, ahol ez megtehető, hogy ha volt is rá szabály, azt meghágják, kikerülik, eltörlik (Putyin). Meg alkotmányt írnak át, meg bármit, csak Béci maradhasson.

Szóval nem, nem új polgári kezdeményezésre van itt szükség, hanem egyszerűen el kéne zavarni Bécit a p*csába. Hogy megint tétre lehessen a kiszavazósót játszani. Aminek ugyan semmi értelme, mert Béci is hülye meg Heni is az, de beindul a körforgás, és ez a lényeg. Az a lényeg, hogy Béci keze lekerül az utolsó kis szaros faluról, ahová mára döbrögiként beült a billió hájas seggű talpnyaló. Hogy megszűnjenek a Bástya elvtársak, akiknek a legnagyobb erényük persze a szerénység. Hogy ne Pelikán elvtárs legyél, ahogy ma éppen az orvosok azok, akiknek most kuss van, mert a nemzetközi helyzet fokozódik. Ami amúgy mindig fokozódik. Ma nekik, tegnap az ügyvédeknek, azelőtt a tanároknak, holnap mittudoménkinek.

Ez a polgári demokráciának hívott rendszer akkor működik, ha működik a kiszavazóshow-ja. Tétre. Mindegy, hogy éppen ki a jelölt, mert nem ezen múlik. Svédország egy kurva jó hely, gazdaságilag, társadalmilag, szociálisan, minden szempontból egy emberöltőnyi előnye van hozzánk képest. És milyen a politikai elitje? Ugyanolyan hülye, mint bármelyik másik. Most éppen nyájimmunitást játszik a lakosai életére. De mivel könnyedén kibaszható a következő kiszavazósóban, a kezit lábát összetöri, hogy kedvében járjon a szavazóinak, és eszébe se jut, hogy befenyegesse őket. És nincsenek ott az elkényelmesedett magukat úrnak képzelő csinovnyikjai ott az utolsó faluban is, hogy még legalsó szinten is szívják a vért. A polgári demokráciákban ilyen politikai elitre van szükség. Az érdekeket majd képviselik az erős, működő, _valódi_ civil szerveződések, a szakmai szervezetek, az önkormányzatok, satöbbi. Mert egy jól működő országot ezek tartanak helyes pályán, nem a politikai pártok.

Ezért működik Trump is - úgy, ahogy -, mert ott elég erős ez a háttér, időben farba billentik, ha már túlságosan nagyonhülye. Ha Trumpon múlott volna, ma 20+ millió fertőzött lenne odaát. De szerencsére elsősorban nem rajta múlt, amikor már nagy volt a baj, jött valaki, aki értett is hozzá, és megvolt a lobby ereje is, hogy farba billentse. Ő meg odébbugrott, mert semmi mást nem akar, mint továbbra is Béci lenni. Ha úgy érzi, hogy a "make america great again"-el lesz Béci, akkor azt nyomja, akkor nehéz vele kezdeni. De ha elkúrja, akkor körülnéz, hogy hova lehetne odébb szökkenni. És gondolkodás nélkül arrébb is szökken átmenetileg. Bármire hajlandó, hogy Béci maradjon. Ezért billenthető farba könnyedén .... egy ideig (amíg rá nem telepszik a rendszerre). Ahol kevésbé működik a politikai elit alatti _igazi_ rendszer, ott nehezebb ez a farba billentés, és nagyobb szívás megtűzoltani a hibákat. Ahol jobban, ott könnyebben megy. Nekünk most az lenne a dolgunk, hogy egy könnyebben farba billenthető elitre cseréljük a jelenlegit. Aztán szavazhatunk újra kedvünkre Bécire vagy Henire, kinek hogy tetszik.

/ Rant off / 😊

(Záró megjegyzés: nehogy valaki úgy értse, hogy úgy gondolnám, hogy el van ez a világ b*szva, ha már a polgári demokrácia is ilyen. Igen ilyen, de ettől még a legélhetőbb. Csak be kell tartani azt a néhány nagyon fontos trükkjét, amivel a szarságai nem zúdulnak a nyakunkba hordószámra. Az egyik ilyen legfontosabb trükk a politikai váltógazdaság. Le KELL cserélni a politikai elitet maximum 6-8-10 évente. Ha nem, integethetünk a polgárinak is meg a demokráciának is. Ha viszont ismerjük ezt a trükkjét, akkor tök élhetővé is tehető. Annak ellenére is, hogy Bécik meg Henik viszik - látszólag - a sót.)

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 3 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Ha eddig nem basztátok ki, akkor miért akkor basznátok ki, amikor legjobban teljesít vele az O? Mert a szezon második felében és tegnap is azért elég jól ment a dolog.
gabokocka
Mi volt a különbség támadó oldalon az októberi playhívás és a tegnapi között? A csapatnak volt két hete felkészülni erre a meccsre. A Jags nem Patriots, hogy időnként nem lehet kitalálni, hogy mivel fognak előjönni. Náluk betűre pontosan lehetett tudni, hogy mivel fognak próbálkozni. És azt is, hogy mivel lehet ellenük eredményesnek lenni. A Bills is megmutatta múlt héten. Náluk offense oldalon nem volt elég tehetség a meccs megnyeréséhez, de így is idegenben mindössze egy gutsy 4. downos mindent vagy semmit play-el kaptak ki.

Szóval kijött a pályára Jags, tudni lehetett, hogy hogyan fognak támadni. Első scripted drive, futnak, és a futással eladott play action-ból passzolgatnak screen-eket, illetve 1-2 megtervezett mélyebb játékot. Szépen átmentek a pályán. Van ilyen, az az offense ebben a legjobb, még NFL szinten is egész jó helyen zártak, ez az erősségük. TD lett. A Patriots is kapott egy ilyent a meccsük elején. Nincs semmi gond. Jön az offense. A Jaguars defense úgy verhető meg, ha földön széthúzzák a front4-et, felrántják a LB-eket, safety-t a boxba. És egy jó fallal, jó futóval MÉG ÍGY is lehet futni ellenük. Pittsburghben van jó fal, és a liga legjobb futója játszik. Hogy indított a Steelers? Három passzjátékkal. 3&out. Következő Jags drive fogva, majd most már fut a Steelers, jön Bell, de harmadikra passzt kell hívni. Saját 8 yardról rosszul megfutott out, Big Ben rossz döntést hoz, nem szabadott volna megdobni. INT. Jön a Jags és a legelső play, mi? Fournette futás. Csupa meglepetés. Az eredmény 1 play, futás, 18 yard, TD. Két TD hátrány. Újabb Steelers drive. Vééégre futás jön, működik. Közte két szép Big Ben passz. Újabb futások, és 40 yardnál 4 és pár inch. Senkiföldje, neki kell menni. És jön egy olyan playhívás amit kb. csak az edzők értettek, senki más a világon. A Jags visszaszerzi a labdát downokkal. Újabb Jags drive. Mit játszanak? Futnak. Fournette 6 yardos átlag fölött. Plusz 1 Bortles futás. Eljutnak a red zone-ba - elég könnyedén - és ott mit hívnak? Futnak. CSAK futnak. És 18 yardot 4 playből simán megcsinálnak, laza TD. Csak futással.

Most már futni kell a pénz után. Rossz kirúgás, jó return után 40-ről lehet indulni. 1 futás (20 yard), és mellé csak Big Ben passz. De már ezt kell hívni, de bejön. Három szép passz, végül egy agyeldobós 50-50-es Bown elkapás, TD.

A következő Jags drive-ot sikerül megállítani, Bortlesnek már jó ideje sikeres passza sincs. Négy perc van hátra, jön a félidő vége. Van bőven idő, fel lehet jönni 1 labdabirtoklás távolságba, és a 2. félidőt a Steelers kezdi. Lekerült a nyomás, kinyílt a playbook, lehet nyugodtan játszani. Egy hosszabb drive-al lehetne kicsit a Jags defense-t is fárasztani, de ami fontosabb, megtalálni újra a futás-passz ritmust. Mi történik? 4 egymás utáni közép és mély passz hívás egymás után. Az utolsónál Big Ben túl sokáig pátyolgatja a labdát, odaérnek, fumble, visszaviszik. Olyan jól sikerült az órát kontrollálni, hogy a percesnek induló drive után bekapott fumble return TD után is maradt még 2 és fél perc. Már három TD a hátrány, de az időkeret adott, itt már sokat nem lehet variálni. Egy két minute drillt kell futtatni, amit agyon gyakoroltunk. Időkérések is megvannak, az idő is bőven elég ahhoz, hogy bármilyen variációban megjátsszuk. Akár futni is lehet. Jön hét darab egymás utáni passzhívás. Nem sikerül vele végigjutni, Big Ben-t sackelik. De a 4. és 11-re dobott hail mary bejön, újabb agyatlanul extra TD. Sikerült visszajönni.

Nem folytatom. Ez a félidő nem az edzőkről, playhívásról, game planről szólt. A tudván tudott első scriptelt Bortles drive-ot lelassítani se nagyon sikerült, utána csak passzokkal 3&out, majd eladott labda, benyalt TD, már muszáj passzokkal egy bravúr TD, majd kinyílt playbookkal ismét csak passzok és a vége fumble ret TD. Aztán muszáj passzokkal egy hail maryvel sikerül még egy TD-t szerezni.

A második félidőben sem láttam változást. Nálam a szakmai munka arról szól, mint pl. amit Payton csinált tegnap. Nem jött be, Snead túldobta, de ott muszáj helyzetben látszott, hogy készültek ezekre a helyzetekre és olyant hívtak ami ha jól megcsinálják a jó tervezés miatt működött volna. A Steelers meccsen ilyent nem láttam. Ment a daráló, ami azt jelentette, hogy Big Ben passzol. Ha szorult a hurok, ha nem, ha saját térfél ha nem, ha 1 yardot kellett menni, ha tízet. Az, hogy sikerül-e vagy sem, nem a play sokszínűségén, vagy az ellenfél gyenge pontjának megtalálásán múlott. Azon múlott, hogy Brown ill. Bell agyatlan elkapásokat produkáltak a liga két legjobb cornere ellen.

Közben pedig a védelem kimúlt. A második félidő közepe táján járt az óra, mikor már a harmadik Bortles mély passzt próbálták meg. Nem láttam a TV-n, hogy miért, de nem tudtam nem észrevenni. Valamit látott a Jags OC, mert egész idényben nem dobott ennyi mélyet Bortles. És mit tesz isten, nem telik el 1-2 perc, újabb mély passz és ötven yardos játék. Én voltam az éles szemű? Haha, persze. Ha én egy ilyent észreveszek, akkor az már leesik a képernyőről. Csak az oldalvonalon nem esett le. És akkor ugye ott volt még az a play amivel múlt héten meccset nyertek, és itt is úgy eladták mint a lókupec a vak lovat.

Ennyire mis-managelt mérkőzést régen láttam. És én ezt az offense oldalra is értem. Semmit változást nem láttam az októberhez képest, csak annyi változott, hogy Big Ben kevesebb labdát szúrt el, Brown és Bell pedig produkált egy olyan extra elkapás sorozatot, amiből 1 is szép egy meccsen, nem 4-5.

Elnézést a szófosásért. Nem a Steelersnek szurkoltam tegnap, de felbosszant amikor azt látom, hogy egy ennyire tehetséges társaság magára van hagyva a pályán. Már 1-2 éve mindig elmondtam, hogy a Steelers lehet akármilyen jó, a Pats ellen nincs esély az edzői különbség miatt. Most is így gondoltam, nálam nulla esély lett volna jövő héten Bostonban. De a tegnapi minden eddiginél bosszantóbban gyenge produktum volt. (Az oldalvonalnál.)

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
7 hónapja
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Népszerűtlen leszek, de a mai postok 90%-át szerintem át lehetne simán rakni a gyűlölködjünk topicba., mert léleknyugtató anyázásnak valók. 😊

Ott kell ülni a gyerekkel távoktatásnál reggel? Otthon? Hátbazmeg, a világ végetér. El kell menni bevásárolni két hétre előre, hogy tudjunk majd dolgozni? Hát bazmeg a világ végetér. Otthon lesz a hét éves is a 15 éves mellett aki már hónapok óta otthon van? Hát bazmeg a világ végetér.

Persze, értem én, szar dolgok ezek. De szar dolgok minden nap történnek. Elbassza a munkát a kollégám, és hétvégézek éjszaka is, hogy hétfőre meglegyen a projekt. Hazamenet belém tolat egy ökör a piros lámpánál. A gyerek leesik a hintáról, rohanhatok sürgősségire. Jön egy vihar, kicsavarja az udvaron a fát és rádől az autóra. És a komolyabb bajokat nem is említem, egy súlyos betegség ésatöbbi, nem is mondom tovább...

Krízis van. Társadalmi. Éppen összerogyóban az egészségügyünk. Mégis ki mire számított, nyaralásra koktéllal? Igen, szívunk. Van aki jobban, van aki kevésbé. A legjobban az, aki éppen az utolsó levegőket veszi valamelyik lélegeztető gépen a hatszázötvenből. Hozzá képest minden bajunk csip csup apróság.

Szidom én is Orbánt, persze. Sok mindent csinálhatnának jobban, csinálhattak volna jobban, néha egyenesen fölháborító amit művelnek. De tényleg az van, ha két hete zárnak az a baj, ha most zárnak az a baj, ha nem zárnak, az a baj.

Ússzuk ezt meg valahogy, más nem fontos. VIssza kell ezt a szart szorítani, mert ha nem, ez nem fogja elszégyelni magát, hogy eddig is sokat ártottam, ennyi elég volt. Ha nem fogjuk meg, akkor rövidesen olyan mutációk jönnek, hogy beledöglik a fiatal is. Az lenne ám a szép, ha nem a hetven pluszosokat raknák tízből kilenc gépre, hanem a pici gyerekeket. Mert van olyan betegség (actually, rengeteg), ami a picik között aratott, és aratna ma is, ha nem lenne ellene oltás, gyógyír, stb. Szóval ne játszadozzunk a természettel, mert ő az erősebb.

(Ezért is agymenés még a húszévesektől is, hogy nem vészes ez baszod, az öregek maradjanak otthon, rajtunk meg hadd menjen át. Jaja. Hadd menjen át, hadd szaporodjon annyit, hogy szarrá mutálja magát, és visszajöjjön valami ebola képességekkel. Hadd menjen át...)

Sorry, senkinek nem szántam személyesen, csak kétszáz szentségelő posttól egy adagban az ember befárad. Megyek én is a dühöngő topicba. 😀


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 1 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
😊

 twitter.com/AndrewBrandt/status/1254188823698984961


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 2 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
A sok egybites haterből, hogy kihozta rögtön az állatot... már csak ezért megérte még ha 1 yardot se kap el egész szezonban 😀😀😀DDDDDDDDDDDDDDDDD
ZERO_L
Bezzeg a sokbites Pats fan. Tegnap még még szidja az NFL-t, hogy miért nem tiltja el a *csába Brownt amiatt amit csinál. Ma meg tapsol. Magadra ismersz, vagy magadra ismersz? 😀 😀


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 2 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Felmerült bennem egy kérdés.
Sokszor olvasni egy szerződéssel rendelkező játékos hosszabbításánál, hogy napok/hetek óta dolgoznak a felek a szerződésen, tárgyalnak, egyeztetnek mire megszületik. Ezzel szemben az FA-k hiphop perceken belül döntenek egy teszemazt 4éves 50milliós szerződésről. Nem értem hogy miért van ilyen nagy időbeli szakadék? FAkat nem érdeklik a részletek, csak az évek, összpénz és a garantált tartalom?
braxa88
Ha van időd akkor ajánlom az alábbi videót. A heti Lefkoe podcastnak volt vendége Rand Getlin , aki - biztos emlékeznek sokan a nevére - úgy 2-3 éve az egyik legnagyobb "commodity" volt insider fronton. Volt olyan év, hogy Schefter mögött ő volt a második legtöbb hírt produkáló "insider". Ami egyébként egy valódi szakma, az interjúban erről is sokat meg lehet tudni. Hogy működik ez az insideresdi, hol dolgoznak, kinek dolgoznak, mennyit keresnek vele, kikkel vannak jóban, stb. A faszi nem kertel, keményen belemondja a kamerába a kényesebb dolgokat is. Pl, hogy Scheftert tiszteli, de Rapaport szerinte egy gerinctelen f*sz), meg ilyenek. 😊

A faszi egyébként az insider múltja mellett azért is érdekes, mert előtte meg egy olyan oknyomozó csapatnak melózott, akik az élsportolókra rászabaduló pénzügyi spekulánsok ellen küzdött (akik kamu befektetésbe viszik bele a játékosokat, pilótajátékoztatják őket, stb.) A riport nagyon hosszú, több, mint másfél órás, úgyhogy rá kell szánni az időt. De ha egyben nincs másfél óra, több részletben is megnézhető. Érdemes, sok mindent meg lehet tudni a "szürke zóna" működéséről.

De vissza a kérdésedre. Ha megnézted a riportot, egyértelmű lesz a válasz. A szerződéseket az NFL-ben pillanatok alatt letárgyalják, ha akarják, mert 95%-ban a gerinc megvan, a szerződés kötés napi gyakorlat mindkét félnek (csapatnak, ügynöknek is), így igazából percek alatt meg tudnak állapodni .... ha akarnak. A különbséget egyszerűen az adja, hogy az FA idején piaci verseny van. Menni kell a játékosért, versenyezni a többi csapattal, mert a játékos szabad. Licitálsz amíg bírod, aztán vagy elviszed a játékost, vagy kiszállsz.

A szerződéssel rendelkező játékosoknak viszont a munkakönyve a páncélban van. Nem tudnak mással tárgyalni, nincs versenytárs. A csapatok velük is meg tudnának állapodni pár perc alatt is, de nem teszik, hanem húzzák az időt, hogy a játékost és az ügynökét kompromisszumra késztessék. Részben azzal, hogy emiatt a játékos lemaradhat offseason, stb. pénzekről, ami járna neki, ha meglenne a contract. De leginkább azért, hogy a nyilvánosság erejét használva nyomást gyakoroljanak rá. A prostitúcióval egyidős módszer, nincs benne semmi új. Olyan, a játékos számára kellemetlen "infókat" szivárogtatnak ki, aminek köze sincs a valósághoz, de a játékos rosszabbul jár, ha nekiáll védekezni, mintha elengedi. Ilyen "infó" bármi lehet, hogy pl. a játékos az aki nem hajlandó tárgyalóasztalhoz ülni (miközben a klub nem hajlandó), vagy hogy elhízott, nem edz rendesen. Vagy hogy van valami sérülése amit nem is "tudtunk eddig". Vagy locker room cancer, elérhetetlen, nem lehet vele beszélni. Satöbbi.

A Von Miller esetet külön is említi a riportban. Azzal kapcsolatban dokumentumokkal tudta/tudja bizonyítani, hogy Elway hazudott a médiának, amikor azt állította, hogy folynak a tárgyalások. Nem folytak, mégpedig azért, mert ő (illetve a csapat) nem választolt a Miller ügynöke által küldött ajánlatra. Húzta a csapat az időt, és közben ezt-azt csepegtetett Millerről. Aki emlékszik arra a nyárra, arra is emlékezhet, hogy bizony voltak is ilyen "értesülések". Hogy Miller így meg Miller úgy. Persze egy ilyen játékossal csak finoman lehet, nem szabad túlzásba vinni, nem szabad elidegeníteni. De ha óvatosan csinálják és fél millát tudnak vele spórolni, az is több, mint a nulla. A legrosszabb esetben a játékos kitart és nem. Veszíteni nem vesztenek ... amíg nem esnek át a ló túloldalára. Millernél, Donaldnál nem estek. Felmerül az emberben a kérdés, hogy vajon Mack, Bell, Brown, Odell, Thomas, Sherman - és lehetne sorolni a sztárokat - esetén lehet, hogy átestek rajta? Aki folyon a lóra próbál felülni, az időnként óhatatlanul átesik...



Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 1 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Karrier: ez szerintem is tényleg leginkább azon múlik, hogy - feltéve, hogy az ember nem elviselhetetlenül hülye, kibírhatatlan, stb., hanem megüti az "átlagot" - akkor milyen a kitartása. Aki nem hagyja abba, van benne motiváció, az előbbre jut, aki nem az nem. Én nem vagyok különösebben motivált típus, meg tudok szeretni munkát, élethelyzetet, ezért el is tudok kényelmesedni, nem "kaparok" folyton a jobbért, és ennek látom is a következményeit elmaradt lehetőségekben. Azt nem mondom, hogy (1-2 kivételtől eltekintve) bánom is őket, mert ilyen vagyok, nekem jobban esik így élni, mint folyton "kaparni". De az alapján, hogy életemben kb. 3-4 alkalommal "égett a lábam alatt a talaj" (értsd nem volt munkám / becsődölt amit megpróbáltam), és ilyenkor az embernek megjön a motiváció, kapar akkor is ha nem szeret, ilyen helyzetekben mindig elég hamar meg is oldódott a dolog, találtam valami kiutat, új utat, más irányt. Ez alapján feltételezem, hogy ha folyton kapartam volna, "többre is vihettem volna" annál, amire, ugyanazzal a tehetséggel, amivel eddig jutottam ameddig.

És tényleg érdemes mindent megpróbálni, sose tudhatod, hogy honnan jön a megfelelő ajánlat. Első munkahelyemre (még a múlt évezredben) úgy helyezkedtem például el, hogy jártam a győri (akkor még) főiskolára, mert az ELTE matematikusi diplomát nem igen csípték IT területen, akartam egy programozóit. Fizetősre jártam, hiszen ingyenesre már nem járhattam, és magántanítással, alkalmi programozói melókkal tartottam el magam (jó szarul, éppen csak megéltem 😊 ). Aztán egyik szemeszterről a másikra háromszorosára emelte a főiskola a díjat, amit már nem tudtam fizetni, úgyhogy muszáj volt "rendes" állást találni. Ez motivált egyáltalán arra, hogy állást keressek (lám, a bizonyíték, hogy nem vagyok egy kaparós fajta, addig jól el voltam a kevésből is). Na, akkor - totál vakon, hogy merre is kéne keresni, akkor még nem volt internet, nem voltak job site-ok, semmi -, elkezdtem körbejárni a városban (internet híján külföldi, vagy pesti meló szóba se jött), abban bízva, hogy találok egy kis helyi garázscéget, akik honlapokat fejlesztenek (akkoriban sok ilyen kis cég volt, ők voltak az elsők akik elkezdték az első magyar kis-középvállalati honlapokat összerakni, félamatőr módon, de egész jól megéltek belőle). Egy ilyen melót kerestem magamnak, sok cégnél jártam (akkoriban sok ilyen számítástechnikai kis üzletek hátsó szobáiban működött, együtt a bolttal), és egyik helyen az egyik srác megkérdezte, hogy miért nem próbálok jelentkezni az Audi-ba? Mondom neki, én informatikus vagyok, nem autószerelő, mit keresnék ott? 😊 És ő világosított fel, hogy van info osztály is az ilyen cégeknél. 😀 Ennyire voltam képben akkoriban. 😊

Hát fogtam magam, kibuszoztam az Audiba, felmentem a személyzeti osztályra, és szépen elmondtam, hogy fijatal matematikus vagyok, de programozni tudok, lehet-e jeletkezni ilyesmire. Az volt a válasz, hogy üres állás nincs, de feliratkozhatok egy listára, és ha üresedés van, akkor abból válogatnak. De nem kecsegtettek sokkal, mert a német nyelv az elvárás, én pedig angolul beszéltem. De azért ott helyben összecsaptam egy rapid CV-t, felírtam a nevemet és eljöttem. Hazafelé tartva a buszmegállóban leültem az egyik padra, vártam a buszt, és mellettem megláttam egy Kisalfoldet (regionális újság). Elkezdtem olvasgatni, és az apróhirdetések között megláttam egy hirdetést. Helyi cég programozókat keres. Ott volt a cím, nem volt messze, mobil még nem létezett, úgyhogy felálltam és elsétáltam hozzájuk. Bementem, mondom a titkárnőnek, hogy az álláshirdetésre jöttem. Azt mondja éppen most vannak az elbeszélgetések. Megkérdeztem, hogy csatlakozhatom-e, azt mondta a csaj, hogy behívásra lehet jönni, de megkérdezi a főnököt. Bement, megkérdezte, a főnök belement, azt mondta várjam ki a sort és utolsónak bemehetek én is. Ültem egy órát, körülöttem mindenki öltönyben, papírokkal, felkészülten, én egy szakadt farmerban, felkészületlenül, azt se tudtam a cégről, hogy eszik vagy isszák, és a munkáról se, hogy mit is kéne csinálni. Rám került a sor, bementem, beszéltünk 10-15 percet, elköszöntünk. Mire hazaértem, anyám (még náluk laktam) azzal fogadott, hogy telefonált valaki, hogy hívjam vissza. Visszahívtam, ez a cég volt, a főnök beszélt, és közölte, hogy enyém az állás. Azt hittem viccel. A sok öltönyke előtt, felkészülés nélkül, szakadt farmerban, fülbevalóval, tetkóval (az ilyesmi akkor még nem volt megszokott) engem vettek fel? És tényleg. Felvettek. Két nappal később már náluk dolgoztam, pár hónapig progrmaozóként, 3-4 hónap után megkaptam annak szoftver csoportnak a vezetését. Kiderült, hogy az egyetlen indok az volt amiért felvettek, mert beszéltem angolul. 😊 Nem vicc. Akkoriban kezdtek együttműködni egy osztrák céggel, magyarországi áruházi szoftverek fejlesztésében, és kellett valaki aki tud velük kommunikálni. Aztán már munka közben derült ki, hogy éppenséggel programozni is tudok. Sőt, szoftvert tervezni, fejleszteni is. Nagy rendszert is. De azért vettek fel, mert meg tudtam kérdezni angolul, hogy hogy vagy. 😊 (Egyébként 2 hétre rá, hogy elhelyezkedtem ennél a cégnél, az Audi is hívott, hogy mehetek hozzájuk, van üresedés és az angol is elég. Nemet mondtam, mert már éreztem, hogy a magyar cégnél sok lehetőség van, mert igazából félamatőrök voltak még ők is, nincs megfelelő emberük ahhoz képest amilyen lehetőségeik vannak.)

Így lettem tulandonképpen informatikus. Valószínűleg szerencsém is volt, hogy nem valamelyik kis garázs web fejlesztőnél kötöttem ki, félamatőr weboldalakat kalapálgatva. És valószínűleg abban is, hogy az azt követő állásaimat - dolgoztam angol, német, amerikai cégnek is, mindenfelé -, amikhez már kivétel nélkül úgy jutottam, hogy az előző cégnél kialakított kapcsolat hívott át. Soha többet nem kellett állásinterjúznom azóta. Az a farmeres interjú volt az egyetlen, még a kilencvenes években, amire az utcáról estem be. És amit annak köszönhettem, hogy lejártam a lábamat garázscégtől garázscégig kuncsorogva egy sarki webfejlesztő székért. Ha akkor azt feladom, teljesen más irányt vett volna a szakmai életem valószínűleg. Az is lehet, hogy nem is informatikus lennék. Amúgy az első magán-vállalkozásomat is ilyen részben véletlen, és valószínűtlennek tűnő körülmények hozták össze. Ha nincsenek azok a körülmények, akkor valószínűleg ma is alkalmazott lennék valahol.

Szóval ha tényleg lépni akar az ember, nem szabad restnek lenni, be kell nézni a legkisebb kő alá is, mert ki tudja. Értsd, nyomulni kell, ha linkedin akkor 10 ezer állásra jelentkezni, és nem csak a legnépszerűbb, standard utakat végig szaglászni, mert gyakrabban mint ritkán a nem várt, váratlan helyeken találja meg az ember a számítását. Én sem nézek be minden kis kő alá, és valahol irigylem azokat akikben benne van a motiváció. Bennem nincs, de annyi így is volt, hogy pár kis kő nekem is jusson. És az a furcsa - nem is tudom, tényleg furcsa? -, hogy tulajdonképpen többet köszönhetek ezeknek a kis köveknek, mint a nagy, kézenfekvő, jól mutató köveknek. 😊

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 1 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Én értem amit mondasz, de nekem ott hibádzik a téma, ha te tudod, hogy mi a probléma, akkor valószínű ők is tudják és mások is. Ezzel nem a te tudásodat akarom csökkenteni, csak rávilágítani arra, hogy valószínűsíthetően azért egy ekkora cégnél odafigyelnek a visszajelzésekre és folyamatosan finomítanak a módszeren, hogy minél jobb legyen az eredményük, hisz abból jön nekik a bevétel.

De benne van az is, hogy még így is hibádzik a módszer, amiről te beszélsz, de nem mutatsz rá, hogy például hol és miért... csak azt mondod, hogy pl. zavar ha kiírják a játékos grade-jét, mert az nem okés, mert arra nem való...de miért nem és akkor mire való, ha nem erre?Solymi
Látod, azt sem értetted meg, hogy mire vonatkozott a kritikám. 😊 (Ami laikusként teljesen rendben van, csak ha nem egy nyelvet beszélünk, akkor megvitatni sincs sok értelme. Ilyenkor egyszerűbb ha vagy elfogadod mert elhiszed rólam, hogy tudom miről beszélek, vagy ignorálod mert úgy gondolod hülyeség az egész.) Szóval én nem a módszertant kritizáltam. Annyira nem, hogy szerintem az egyik, ha nem a legkomplexebb és legértékesebb független sportanalitikai munkát a pff végzi. Legalábbis azok közül akiket ismerek. Egyáltalán nem a módszertan volt a probléma, hanem az, hogy ha sportkocsit gyártanak - ami sportkocsinak nagyon is jó! - akkor ne adják el traktornak, kombájnnak és quadnak is. És ne próbálják azt mondani róla, hogy bárhova elvisz, a tenger mélyére meg a nemzetközi űrállomásra is. (Azaz ne csináljanak belőle kvázi standardot, hogy már minden beszélgetés azzal indul, hogy a "pff értéke ennyi".)

Az említett meccsek elején megjelenő "grade" (ami pont hogy nem grade, hanem a pff posztonkénti sorrendben elfoglalt helye a játékosnak) egy ebbe a körbe tartozó probléma. Leírtam az okát is, hogy miért, Sobri Jóska is leírta más szavakkal. Ezek szerint nem volt világos, lejjebb megpróbálom neked mindjárt egyszerű példával elmagyarázni, de ezt ne kérd, hogy mindegyikre megtegyem. 😊 Ez szakmai egyszeregy, a közvélemény kutatót sem kérdezed meg, hogy miért 2433-as mintán végezte a kutatást. 😊 Vagy elfogadod, hogy annyin, vagy nem.

Egyébként ezzel a PFF is egészen biztosan tisztában van. Legalábbis az analitikai részleg. Csak éppen "valamilyen oknál fogva" (vagy mert a marketing részleg diktál, vagy mert Collinsworth dönt aki hülye a matekhoz, vagy mert tudják ugyan, de az üzleti érdek felülírja a szakmai standardokat, stb.) nem tartják magukat hozzá. Van amikor igen, de sokszor nem. És ez nem csak az elmlített grade (illetve rank) meccsek előtti megjelenítésében mutatkozik meg, hanem "komolyabb" bajok is vannak időnként. Például az, hogy (a grade-ek és a play by play értékek közötti összefüggések regresszív módszerrel való megbecslése után) az _adatokból_ kimutatható, hogy felülpontozzák azokat a játékosokat, akiket a college-ben is "szerettek". Ezt értsd úgy, hogy MEG SEM KELL kérdeznem Zolit arról, hogy miért pontozta mondjuk Mayfildet úgy ahogy pontozta, mert mindegy mit mond, látszik az adatokból, Éppen azért, mert matematikai módszerekkel dolgoznak ők is, amiknek vannak egyetemleges szabályai, és azok a szabályokat minden analitikus tudja alkalmazni. Én is. (Azt nem tudom eldönteni, hogy a folyamat melyik fázisában épül be a "hiba" - illetve azt időnként azért látni, ha már a legelején -, de itt meg bizony már a szkepticizmus szólal meg bennem, mert 20 év business világban eltöltött idő után az a tapasztalatom, hogy ilyesmi jellemzően presztízs okok, a mundér védelme miatt szokott történni. Értsd, túl ciki lenne egy agyonhype-olt college játékosukat azonnal lepontozni az NFL-ben.) És mondhatnék további _kimutatható_ problémákat is (például, hogy analitika és tudomány ide-vagy oda, a PFF-értékelésekben is felfedezhető a "pro-bowl" effektus, azaz "lauffal veszi észre" a nem hypeolt játékosok jó teljesítményét, és "lauffal" is mondd le róluk. Erről például azt gondolom, hogy ők is tisztában vannak vele, csak még nem sikerült - ha egyáltalán lehetséges - kiküszöbölni, mert a humán faktornak túl nagy a szerepe ebben. De az adatsorokból ettől még kimutatható ez is. Meg sok minden más is.)

Szóval akkor vissza az ígért magyarázathoz: Miért baj, ha azt írják ki, hogy például XY linebacker 62. a pff listán, 120 játékos közül? A válaszhoz tedd fel ezt a kérdést: ha ezt látod, akkor mit gondolsz az adott linebacker teljesítményéről? Megválaszolom én: azt gondolod, hogy a mezőny közepébe tartozik. Holott, ez nem feltétlenül igaz, mert lehet - és a gyakorlatban elő is fordul -, hogy a 120 linebacker úgy oszlik meg, hogy van 8-10 kiemelkedő, aztán van 70 jól játszó egymáshoz nagyon közeli teljesítményt nyújtó, végül van 35 átlagnál gyengébb, és 10 pocsék. Ami azt jelenti, hogy valójában a 61. helyre írt játékos is jól játszik. Annyira, hogy időnként a 11. és a 61. közötti különbség olyan pici, ami már "hibahatáron" belüli is lehet. Azaz, akár a 11. is lehetne 61. és fordítva. Ergó a sorrend nem mond neked semmit. Viszont, ha magát a grade-et írnák ki (azaz például 11. helyett azt, hogy 70.5, a 61. helyett meg azt, hogy 65.2), akkor rögtön láthatnád, hogy a különbség kicsi. Hogy miért nem ezt írják ki? Nagyon jó kérdés. 😊 A konkrét választ nyilván nem tudom, de nagyon erős a gyanúm, hogy azért, mert aki eldönti, hogy mit írjanak ki, az nem a pff analitikusaival konzultál, hanem mondjuk Collinsworth-el, akinek halvány f*ngja nincs erről a problémáról. 😊 (Megjegyzem, ha ENGEM kérdeznének meg, akkor én a grade kiírását sem javasolnám, mert azzal meg olyan gondok vannak, hogy a pff módszertanból adódóan bizonyos posztok "túl vannak értékelve", más posztok pedig alul. Ez nem módszertani hiba, ettől még a végeredmény tökéletesen használható, viszont azt eredményezi, hogy például tackle poszton sokkal magasabbak az átlagos grade-ek, mint center poszton, ezért ha egy tackle mellé kiírják, hogy 91.2, a center mellé meg azt, hogy 79.1, akkor ÉN, aki ismerem az adatokat, és a posztonkénti jellegzetességeket, tudom, hogy mindkettő a liga legjobbja a posztján, de egy laikus viszont azt fogja gondolni, hogy a tackle elit teljesítményt nyújt, a center meg átlagosat.)

Egyébként ez a grading vs sorrend probléma a matek nyelvén úgy szól, hogy egy nem lineáris adatsort (grading) nem lehet lineárisan (sorrend) ábrázolni, mert félrevezető/hamis lesz az eredmény. Ez egy matematikus (statisztikus, analitikus) számára trivialitás, a statisztika elemi iskolájának első évében sem szabad(na) elkövetni ilyen hibát. Mégis elkövetik, amiből nem nagyon lehet másra következtetni (merthogy az analitikusaik BIZTOSAN nem ennyire hülyék), hogy vagy már akkorára nőttek, hogy akik döntenek arról, hogy mi kerüljön ki, azok nem értenek hozzá (Collinsworth, marketing osztály, egyéb főnökök), a hozzáértő vélemény pedig már nem jut el a fülükig, mert elakad valahol útközben. Vagy pedig tudják, de pénzért a "*******"-t is hajlandók eladni. Mindenki találgathat, hogy melyikről van szó. 😊

(Rávettél, hogy többet írjak, mint amennyit érdemel. Egy csomó időmet elb*szom rá ... teljesen fölöslegesen, mert 1 hét múlva már senki nem fog emlékezni rá, és újra lesz aki megkérdőjelezi / nem érti majd. Ami természetes, hiszen NEM a laikusnak kell(ene) tudnia, hogy egy eredmény jó vagy rossz, és miért az. Annak kellene gondoskodnia róla, hogy megfelelően prezentálja az adatokat, aki csinálja. De ez alkalommal, neked, szívesen. 😊 )

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 2 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
Ben 16 int-ből 10 alkalommal AB felé dobott. Na most ez a 10 jövőre 0 lesz...ez már jó 😊
Klaci79
Ezt írtam pár napja, hogy lehet hogy annyit hisztizett ha nem felé mentek a labdák, hogy kényszeresen őt kereste Rhoetlisberger.
bcsarli
- Nem dobsz felém elég labdát bmeg.
- De dobok feléd eleget bmeg.
- Darabra lehet, de sok nem ér el hozzám mert a védőm felé dobod bmeg.
- Ha jól futottad volna a route-ot akkor feléd mentek volna azok is bmeg.
- Jól futottam a route-okat, te nem voltál pontos bmeg.
- Ha járnál edzésre pontosan tudnám merre mozogsz bmeg.
- Ha járnál minicampre, nem lenne szükség a hétközbeni snapekre sem, hogy tudd merre futok bmeg.
- Tudod mit, bmeg? Bmeg magad bmeg!
- Bmeg te magadat bmeg!

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)
több mint 3 éve
peterk2005 Indianapolis Colts Stanford Cardinal 19 687 — The only discipline that lasts, is self discipline
a first-down.hu-soknak nyilván más az érdeke, ők érthető módon a jelenlegi helyzetet kihasználva most pont tudnak a megváltó szerepében tetszelegni, és ki tudja, hosszabb távon nekik jön be a számításuk, de őket anno azért nem vettem számításba, mert február óta ott sincs friss tartalom, és az tényleg cseberből vederbe való lépés lett volna
r.baggio
Azért ez elég nagy csúsztatás. Nem ott indult a történet, hogy előkészítettétek az átköltözést, majd amikor bejelentettétek, akkor beleköptek a levesbe a "firstdownosok" és ki akarják használni a helyzetet. A dolog ugye úgy indult, hogy volt erről beszélgetés, és te kerestél meg, tanácsot kérve. Magamról beszélve, én pl. ugye felajánlottam, hogy ingyen adok helyet az új portálnak / fórumnak / hibridnek, és adok technikai / fejlesztői segítséget (ingyen) az elinduláshoz. Nem kértem érte semmit, se "szerkesztőségi tagság", se egy "törzstag" rang a fórumban. Minden jog a tiétek lett/maradt volna. Nem éltél/éltetek vele, ami teljesen rendben van, másfelé kerestétek és találtátok meg a megoldást. Utána is próbáltam segíteni, elsők között regisztráltam be az FK-ra amikor szóltatok. És ott is elmondtam a véleményemet, pontosan ugyanazt, amit itt mondtam el. Ennél többet gondolom érthető, hogy nem akartam tenni, hiszen másfelé indultatok, a "belepofázásig" semmiképpen nem akartam elmenni. Itt sem, itt is csak a lehetséges technikai problémákról írtam, ill, arról, hogy javaslom a váltást. Semmi többet.

Szóval nem egy partizán akcióról van szó. Aki belevágtak a firstdownba, ők is tudták egy ideje, hogy költözni akartok. Tudomásom szerint ők is segíteni próbáltak, hiszen rajtuk keresztül kerestél meg. Másfelé indultatok, ami, mint mondom teljesen oké. De a segítő szándék megvan / megvolt.

Csak hát a történetnek nem csak szerkesztői oldala van. A bowl.hu-val kapcsolatban is volt / van szerkesztői és tulajdonosi oldal, ami az idő folyamán elcsúszott egymástól. De van egy harmadik oldal is: a felhasználói oldal. És az már nem tetszett, hogy úgy éreztem, hogy a felhasználói oldal ki lett hagyva a történetből. Derült égből villámcsapásként ki lett írva, hogy game over, mi húzunk innen, tessék szépen átfáradni oda. Ha legalább alaposan elő lett volna készítve, és egy tejbe-vajba új hely várta volna a társaságot, az még oké. (Mondjuk nekem úgy lett volna akkor is teljesen fair, hogy legalább feldobok egy poll-t, hogy embörök ezt tervezzük, ki mit szól hozzá.) De egy romos házból egy lyukas jurtába invitáltátok a fórumozókat. Így viszont nem tetszik, hogy az FK a semmiért megkapja a legnagyobb magyar foci fórum olvasó közönségét. Mert a semmiért kapja, kb. semmit nem nyújtanak. Legalábbis a felhasználóknak. Ti, gondolom megkapjátok amit akartatok, de ez a felhasználókat nem vígasztalja..

Ezek után páran - szintén tőzsgyökeres régi bowlhu-sok - úgy döntöttek, hogy (ha már nektek nem kellett a segítség, a profibb, jobb fórum ötletétől pedig elzárkóztatok), csinálnak egy olyan fórumot ami ki tud szolgálni rendesen egy ilyen tábort. Majd meglátjuk, hogy így lesz-e (az én ízlésemnek az is hamarabb fog indulni, mint kéne, de az időzítés miatt ez már kényszer). Én mindenesetre megadtam nekik ugyanazt, amit nektek felajánlottam. Ennyi a történet "firsdownos" szemszögéből (illetve inkább az enyémből, ők majd elmondják az ő oldalukról, ha akarják). Úgy érzem, ha már ennyi szó esett róluk, megérdemel egy postot az is, hogy én, ill. ők hogy is élték, éltük meg ezt. Ez minden volt, csak nem partizán akció.

Mindegy, így alakult, utólag már úgysem lehet változtatni a dolgokon. Az a fontos, hogy megmarad (ha igaz a tulaj ígérete) ez a fórum is, az FK megnyitotta a kapuit, és az új harmadik fórum is hamarosan elindul, és aki akar, mindháromra ellátogathat és dönthet. Nem lesz olyan, hogy egyik reggel feljön és "bezártunk" tábla fogadja, és nem tudja, hogy hova mentek a fórumtársai....

Szerkesztette: peterk2005


“Pressure is something you feel when you don't know what the hell you're doing.” (Peyton Manning)